“康桑，久仰大名！初次见面，请多多指教。”中山隼雄如同开追悼会给死人致哀一般，直直地给康剑飞来了个90度鞠躬。
    “你好，中山社长，我对你也是久仰大名，世嘉公司在你的带领下发展得非常快速。”康剑飞笑呵呵地与中山隼雄握手。
    康剑飞在穿越之前，从小的经历就让他练就了一双du辣的眼睛，只看中山隼雄那眼神，就知道这不是一个甘愿屈居人下的家伙。
    在另一个时空，中山隼雄最初只是世嘉的高管，趁着美国游戏业崩溃之际，对外联合了数个日本商家将世嘉在日本的产业给收购。接下来的几年，他又联合csk财团，把之前的几个合作伙伴手中的公司股份吃掉，最后终于完全掌控了世嘉公司。
    这样的人，因为蝴蝶效应的关系，如今只收购了大卫?罗森手里的20%股份，他甘愿一辈子给康剑飞打工吗？
    康剑飞还没与中山隼雄见面，就已经做了两件事向对方示好：一是公司内部管理层不变，仍旧让中山隼雄来经营和管理公司；二就是追加投资用于公司研发16位游戏机，并且在追加投资后不稀释中山隼雄手里的股份。
    对于中山隼雄这种人来说，有时候占公司多少股份其实已经不重要了，重要的是否能够掌控公司。让公司以他的思路和想法来运行发展。
    在另一个时空，中山隼雄在跟csk财团合作后，他的股份也没有csk多，但因为能够完全掌控公司。所以他跟csk的合作非常融洽愉快。
    像后来的阿里巴巴同样如此，马总个人持股还不足10%，但他却是公司真正的掌控者。
    正因为康剑飞做出了两个示好的举动，所以中山隼雄才投桃报李，率领全公司员工来迎接康剑飞，这是他在向康剑飞表达善意。
    康剑飞扫了一眼中山隼雄身后的那些世嘉员工，一个个精神抖擞，身上那种自信非常能感染人，这是80年代日本人特有精气神，跟2000年以后的日本人完全不一样。
    康剑飞穿越前也和一些日本人接触过。说什么日本人是工作狂纯属扯淡，尼玛一个个呆在公司磨洋工，半天能做完的屁事能特么拖到晚上来加班，而且就算把工作完成了，领导没走员工也会留下来陪着。
    至于那些来中国公干的日本人。上司在的时候一个个勤快的很，忙前忙后跟个孙子似得。上司一回日本，他们就成了大爷，一个个逍遥自在，根本不怎么管事。
    国民经济繁荣与否，绝对能影响一国人民的精神面貌，未来的中国人也是越来越自信大气。而此刻康剑飞眼前的日本人。就正是精神头最足的时候，个个都充满了干劲，商人们叫嚣着“买下整个美国”、政客们叫嚣着“日本可以说不”。
    这一切，在未来的某个时刻，都将会烟消云散，自信的日本人被一朝从天堂打入地狱。
    在欢迎了康剑飞之后。大部分的员工都各自回到自己的岗位，只有少部分跟在中山隼雄身后，一起陪康剑飞视察整个公司。
    康剑飞先是随中山隼雄在公司草草逛了一遍，然后来到一间陈列室，里面都是世嘉公司这些年的代表『xing』产品。
    世嘉是一家老公司。追溯到大卫?罗森时代，已经有近50年历史。陈列室里面，从老古式的投币点唱机、老虎机、弹珠台、快速照相亭（初代大头贴），到这几年的新式街机、8位家用游戏机、镭『shè』光盘游戏机，还有十多种世嘉开发的电子游戏，完全就是一部浓缩的电子游戏发展史。
    参观完陈列室后，中山隼雄把康剑飞带到公司的研发科，这才是今天的重点。
    中山隼雄拿起一台游戏机说：“这是我们公司研发的16位家用机的试用版，声音上的问题已经解决了，就是图像『色』彩还有一些瑕疵。”
    出现在康剑飞面前的这台游戏机，已经后世流行的家用机没什么区别，『chā』上游戏卡带链接电视机以后，游戏画面有些昏暗，『色』调看起来让人不舒服，看来成像上确实还有一些问题需要解决。
    现在全世界的